
UOCRA Mujeres participó de una actividad de formación en la seccional Zona Norte para delegados, delegadas y militantes del gremio.
Más de 120 personas participaron de la jornada, incluidos compañeros, compañeras y representantes de UOCRA y UOLRA; líderes sindicales de la CGT; autoridades gubernamentales y miembros del sector empresarial.
La Internacional de Trabajadores de la Construcción y la Madera (ICM) realizó su quinta Conferencia Regional para América Latina y el Cáribe a finales de junio en la Ciudad de Bogotá, Colombia y UOCRA Mujeres estuvo presente.
Durante el mes de junio de 2023 se llevó a cabo el primer curso de UOCRA Mujeres sobre Convenio 190. Estuvo a cargo de Celeste Álvarez y consistió en 5 encuentros virtuales.
UOCRA Mujeres participó de una actividad de formación en la seccional Zona Norte para delegados, delegadas y militantes del gremio.
Más de 120 personas participaron de la jornada, incluidos compañeros, compañeras y representantes de UOCRA y UOLRA; líderes sindicales de la CGT; autoridades gubernamentales y miembros del sector empresarial.
La Internacional de Trabajadores de la Construcción y la Madera (ICM) realizó su quinta Conferencia Regional para América Latina y el Cáribe a finales de junio en la Ciudad de Bogotá, Colombia y UOCRA Mujeres estuvo presente.
Durante el mes de junio de 2023 se llevó a cabo el primer curso de UOCRA Mujeres sobre Convenio 190. Estuvo a cargo de Celeste Álvarez y consistió en 5 encuentros virtuales.
En este PodCast vamos a hablar sobre las tareas de cuidado y lactancia materna. Contaremos con la participación de Lucía Cirmi, Directora Nacional de Políticas de Cuidado del Ministerio de las Mujeres, Géneros y Diversidad, y también de compañeros y compañeras trabajadores.
Seguramente, te estarás preguntando qué tiene que ver este tema con el mundo sindical. Es una de las preguntas que nos van a guiar hoy. Todas y todos necesitamos cuidados. Recibirlos es un derecho. ¿Sabías que tres cuartas partes de estas tareas (75%) las hacen las mujeres y que ocupan el doble de horas que los varones? Esto incide en el desarrollo educativo, laboral, profesional de las mujeres y aumenta la brecha respecto de los varones.
Seguimos pensando en estos temas, para seguir revisando nuestras prácticas en casa y en el trabajo, buscando siempre la equidad.
Desarrollo de Programas de Formación y Capacitación Sindical.
Creciente incorporación de cláusulas de negociación colectivas con perspectiva de género.
Diseño y elaboración de protocolos contra la violencia y el acoso.
Inclusión especifica de contenidos de salud y seguridad en el trabajo.
Te presentamos una serie de materiales para trabajar en tu espacio sindical. Guías y Cajas de Herramientas con nuevos contenidos sobre violencia y diversidad sexual, así como materiales complementarios. Descargá ahora los documentos disponibles.
GUÍA CONVENIO 190 DE UOCRA MUJERES
UN COMPROMISO CON LA IGUALDAD (OIT)
CAJA DE HERRAMIENTAS PARA FACILITADORAS (OIT)
Ha llegado la hora de la mujer argentina, integramente mujer en el goce paralelo de deberes y derechos comunes a todo ser humano que trabaja, y ha muerto la hora de la mujer compañera ocasional y colaboradora ínfima. Ha llegado, en síntesis, la hora de la mujer argentina redimida del tutelaje social, y ha muerto la hora de la mujer relegada a la más precaria tangencia con el verdadero mundo dinámico de la vida moderna.
Eva Duarte de Perón
En el día en que será posible que la mujer ame no en su debilidad sino en su fuerza, no se escape a sí misma sino que se encuentre a sí misma, no se limite sino que se afirme a sí misma: en ese día el amor se convertirá en ella misma, y para el hombre, será fuente de vida y no de peligro mortal.
Simone de Beauvoir
Solía creer que era la persona más extraña del mundo, pero luego pensé que entre tanta gente en el mundo debe haber alguien que se sienta como yo, estrafalaria y defectuosa. Me imagino que ella está ahí fuera pensando también en mí. Bueno, espero que si lees esto sepas que sí, que es verdad, estoy aquí y soy tan extraña como tú.
Frida Kahlo
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